Tplus株式会社の評判がいいってホント?評判から実態を暴く！

インスタグラムで集客をサポートする「インスタトライ」で話題となったTplus株式会社。

SNS事業だけでなく、通信事業から人材派遣事業まで幅広い事業を提供する会社です。

そんなTplus株式会社の評判が、どうやらとてもいいようです。

・具体的にどんな評判があるのか？

・それを裏付ける根拠はあるのか？

・そこからわかるTplus株式会社の実態を知りたい！

今回はそんな疑問にお答えするため、よくある評判のご紹介、そしてそこからTplus株式会社の実態を分析します！

評判その①社員の知識が豊富。

Tplus株式会社の評判として、社員の知識が豊富で適切なサービスを提供してくれる、という声がたくさんあがっています。

その根拠として、Tplus株式会社はGoogle認定パートナーとFacebook認定パートナーを取得しています。

なんとなくすごそうだな〜という印象で終わってほしくないので少し解説しますと、Google認定パートナーというのは、Googleから「広告収益の向上、設定、最適化、保守といった多くの分野にわたる戦略決定まで、あらゆる面でお客さんをサポートできる」という認定をもらった企業だけが名乗れる称号です。

一言で言えば「Googleが信頼する代理店」ということです。

もちろん勝手に名乗れるわけではなく、認定パートナーになるにはGoogleに申し込みをしなければいけません。

その時点で、広告や集客について正しい知識がないと認定はされません。

Facebook認定パートナーもこれと同様になります。

GoogleとFacebook、誰でも名前を知っている2つから太鼓判を押されているTplus株式会社は、評判通り豊富な知識を持ってお客さんにサービスを提供していると言えます。

ちなみに…Tplus株式会社はストリートビュー認定パートナーの称号を取得しています。

ストリートビュー認定パートナーであれば、自分たちで撮った写真をGoogleマップに登録することができます。

つまりTplus株式会社にお店の写真を自分のイメージ通りに撮ってもらうことで、お客さんが検索した際にその写真を見ることができるんですね。

Googleマップ上のお店の写真は集客に大きく関わると言われていますので、Tplus株式会社は大切なところを押さえていると言えます。

評判その②営業の人柄が良い。

営業の人柄が良いという評価も多くありました。

実際Tplus株式会社に集客についての相談を申し込んでみた方がネットに記事をあげています。

押し売りのような行動は全くなく、何が必要なのか一緒に考えてくれた、と。

Tplus株式会社は、採用に学歴や資格は不問であるとしています。

初心を忘れない、人に感謝ができる。人柄の良さを重視して社員を迎えています。

Tplus株式会社の理念は「お客さまに永続的な幸せを」。

単にサービスを売るだけなら、饒舌で頭のキレる人がいいかもしれない。

でも、サービスを売るだけ…そうではない。

サービスを提供することで、お客さんが満足してくれることを目指す。

だからこそ、Tplus株式会社は社員を人柄で採用しているんですね。

評判からわかるTplus株式会社の実態

Tplus株式会社は知識の豊富さや人柄の評判が良いことがわかりました。

それらは、会社の理念に沿った行動をすることで自然と獲得することができたTplus株式会社の武器と言えるでしょう。

でも、理念ってそんなに社員に浸透してるのか疑問に思う人もいるんじゃないですか？

自分の会社の理念がパッと出てこない人は多いと思います。

かくいう私もそうです。

ついでに言うと自分の高校の理念だって思い出せません。

そんな中、Tplus株式会社の営業部長は、「理念は会社そのもの」と述べています。

自分が先陣を切って理念を体現することで、あとの社員が付いてくるのだと。

Tplus株式会社は2017年設立の若い会社です。

会社の歴史や足あとがないからこそ、理念がより重視され、会社の指針からブレない経営が実現できているんです。

理念を大切にすれば、自然と社内全体が理念の示す方向に向かいます。

社員みんなが同じ目標を持っている会社は働きやすい。

働きやすい環境が人柄の良さや仕事の丁寧さを影で支えているのかもしれません。

Tplus株式会社は年休120日以上。

これは多い。それに加えて、自分や彼氏彼女のお誕生日におやすみをもらえるなんて制度も…

腹が減っては戦はできぬと言いますが、Tplus株式会社は切磋琢磨働くことと休むことのメリハリが付いている会社なんですね。

【まとめ】

いかがでしたでしょうか？

Tplus株式会社の評判とその分析でわかることをまとめると

・社員の知識が豊富で、さらに人柄もいいことに定評がある

・認定を獲得したり、会社の理念に沿った採用をしていることが、評判の裏付けとなっている。

・まず社員の満足度を高め、みんなが同じ方向を向くことを目指している社内が、良い評判を呼びポジティブな雰囲気を生み出している。

となります。

今後、Tplus株式会社のさらなる成長に注目ですね。